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An alle Unternehmer und Führungskräfte:
Gemeinschaftlich anpacken und
die Ziele 2025 meistern.

Wie Sie sich mit emotionaler Verbundenheit, Zuversicht und starken Teams gezielt gegen die negativen Trends stemmen.
Gemeinsam mit uns von ActivateFuture - Auf geht's!

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Deutsch-Kanadische
Industrie- und Handelskammer

Canadian German Chamber
of Industry and Commerce Inc.

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Warum sehen wir trotz aller negativen Trends
ein hohes Wachstumspotenzial?

Prognose BIP für 2025

​​

+0,4%

Konjunkturprognose
der Wirtschaftsweisen für Deutschland für das Jahr 2025

(Veröffentlichung vom 13. November 2024)

Wachstumspotenzial BIP

​

+3,6%

Wachstumspotenzial
aus stärkerer emotionaler Verbundenheit der Mitarbeiter mit ihren Arbeitgebern

(vgl. Gallup Global Engagement Index 2023 u. BMAS)

A new approach
for your
business success

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Increase desire to perform - your employees are more productive and intrinsically motivated

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Dealing with complexity - develop the capability to restore organizational direction and clarity

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Enhancing power - focus on complementary strengths and skills to develop new essential questions and answers

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Leveraging and promoting emotional connections - lead, inspire and engage employees in a purposeful and value-oriented way 

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40% höhere Veränderungs-
bereitschaft und Innovationskraft

So geht's, packen wir es an!

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#1 Mit neuen Fragen und
genauem Zuhören zu
besseren Antworten:

​Herausforderungen identifizieren und priorisieren.

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#2 Sie entscheiden,
die Umsetzung wird 
gemeinsam vorbereitet:

Mit Evolutionsplan 2025
für Klarheit sorgen.

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#3 Mobilisieren und aufbrechen, 
fördern und fordern:

Als EIN Team anpacken und Wachtum realisieren.

A new approach
for your
business success

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Increase desire to perform - your employees are more productive and intrinsically motivated

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Dealing with complexity - develop the capability to restore organizational direction and clarity

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Enhancing power - focus on complementary strengths and skills to develop new essential questions and answers

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Leveraging and promoting emotional connections - lead, inspire and engage employees in a purposeful and value-oriented way 

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Beautiful Conflicts:
Konfliktfähigkeit für Konsens und Lerneffekte

"We shape Evolution instead of Transformation:
Successful business management and
corporate value creation
through strengths-oriented leadership and
a culture of emotional connectedness."

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